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亞馬遜發(fā)布報告 稱實現(xiàn)男女同工同酬

發(fā)表日期:2016.03.24    訪問人數(shù):633

網(wǎng)易科技訊 3月24日消息,據(jù)路透社報道,亞馬遜周三表示,根據(jù)該公司最近進行的一項調(diào)查,該公司女性員工的薪酬已與其男同事相當。此前,激進股東正向亞馬遜施加壓力,要求該公司披露其男女薪酬平等方面的政策。
 
在亞馬遜披露該報告之際,美國企業(yè)受到男女同工不同酬的批評,特別是在男性占主導的高科技行業(yè)。
 
投資公司鮑德溫兄弟公司旗下激進投資部門Arjuna Capital一直在推動亞馬遜發(fā)布有關(guān)男女薪酬平等方面的報告,并向該公司股東大會提出了一個提案。鑒于這種情況,亞馬遜披露了其研究結(jié)果。
 
在亞馬遜周三公布其男女薪酬平等方面的研究結(jié)果后,Arjuna Capital撤回了此前提出的提案。
 
Arjuna Capital股權(quán)研究主管娜塔莎·蘭姆(Natasha Lamb)指出:“我們很高興亞馬遜積極響應(yīng)投資者對男女薪酬平等方面的關(guān)注。”她呼吁亞馬遜進一步披露其縮小男女薪酬差距的政策和目標。
 
亞馬遜估計,截止去年7月,其全球所有員工中女性占39%,其中管理者中女性占24%。該公司對包括基本工資和股票補償在內(nèi)的薪酬進行審查后發(fā)現(xiàn),對于同一崗位,如果男性賺一美元,女性能賺99.9美分。這項調(diào)查由亞馬遜聘請外部勞動力經(jīng)濟專家進行,調(diào)查對象包括該公司在美國各級組織的員工。該公司在一份聲明中稱:“自然,每年的情況會有小幅波動,但在亞馬遜我們致力于維持薪酬的公正公平。”
 
 
 
這項最近完成研究也發(fā)現(xiàn),如果在一個崗位,白性員工賺一美元,少數(shù)族裔人士能賺100.1美分。美國證券交易委員會上周稱,亞馬遜應(yīng)該允許股東對Arjuna Capital提出的關(guān)于男女薪酬平等的提案進行表決。
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